Kerja cerdas dan Nilai diri

Sabtu, 15 Oktober 2011 adalah hari dimana kita melakukan perisan yang ke sekian kalinya, yang selalu kita lakukan di area STIKOM Surabaya, kampus kita tercinta. Perisan hari itu, bertemakan “Kerja cerdas dan Nilai diri”. Yang akan dibawakan oleh Bu Tjandrarini S.SI,M.Kom. Dengan mengawali perjumpaan beliau menceritakan sebuah cerita yang mempunyai 2 sisi perbedaan.

Ada 2 anak yang mempunya seorang ayah yang sebelum di akhir hayatnya, beliau memberikan saran kepada anak-anak beliau. Kepada anaknya, sang ayah memberikan 2 buah saran yang mempunyai penilaian yang berbeda.

1.      Jangan menagih hutang kepada orang yang berhutang kepadamu

2.      Jika pergi ke toko jangan sampai mukamu terkena sinar matahari

Setelah beberapa tahun kemudian :

-          Anak sulung bertambah kaya

-          Anak bungsu bertambah miskin

Setelah kejadian tersebut terjadi, sang ibu yang masih hidup meras heran, mengapa anak pertama dengan anak kedua jauh berbeda nasibnya. Setelah itu sang ibu bertanya kepada kedua anaknya.

Pertama kepada anak yang bungsu, “ nak, mengapa hidup kamu begini..? apa engkau tidak menjalankan nasehat ayah kamu dulu..?”. Dan sang anak pun menjawab, “ saya menjalankan apa nasehat ayah yang telah di berikan kepadaku”. “Trus mengapa hidupmu sekarang begini..?” kata sang ibu. “Dari saran ayah yang diberikan kepadaku, saya sudah menjalankannya bu. Pertama, Jangan menagih hutang kepada orang yang berhutang kepadamu, saya tidak pernah meminta siapa pun yang pernah berhutang kepada saya. Dan kedua, Jika pergi ke toko jangan sampai mukamu terkena sinar matahari, saya juga sudah menjalankannya. Setiap saya pergi ke toko, saya selalu berusaha untuk memakai payung, naik angkot, atau sebaagainya agar wajahku tidak terkena matahari.

Setelah mendengar semua cerita anank bungsu, sang ibu ganti bertanya kepada anak sulung. “nak, mengapa hidupmu ini begitu berbeda dengan adik kamu? Apa kau sudah  menjalakan semua saran ayah kamu..?”. Dan anak sulung pun menjawabnya, “saya sudah menjalankan senmua saran yang di katakan  ayah dulu bu, yang pertama ayah menyarankan Jangan menagih hutang kepada orang yang berhutang kepadamu, dari itu saya tidak pernah memberikan hutang kepada semua orang, agar saya tidak capek-capek untuk menagih hutang. Kedua, Jika pergi ke toko jangan sampai mukamu terkena sinar matahari, dari saran itu saya selalu prgi ke toko pada saat saya pagi-pagi sekali dan saya menutup toko pada saat malam hari, dimana semua orang sudah tidak ada kegiatan.

Dari sedikit cerita di atas, kita tahu bahwa sebuah informasi/pesan sangatlah berharga untuk kita, tetapi tidak semua informasi/pesan itu selalu berbuah positif, semuanya tergantung kepada kita, bagaimana kita mengolah dan memikirkan informasi/pesan yang kita terima. Jangan sampai dari informasi/pesan tersebut menjerumuskan kita.

Dari semua itu,

1.      Setiap kalimat  memiliki presepsi yang berbeda à bagaimana kita isa mengolah dan memikirkan pesan yang di terima.

2.       Dengan positif attitude segala kesulitan adalah perjalanan sukses à untuk menjadi sukses sangatlah susah, tetapi pada akhirnya hasilnya bisa memuaskan.

3.      Berusaha melakukan hal biasa yang dikerjakan dengan cara yang luar biasa à mengolah sesuatu yang sederhana, menjadikan sesuatu yang luar biasa dengan kreatifitas sendiri.

Kerja Cerdas

Kerja cerdas adalah kerja dengan usaha sama, tetapi memberikan hasil yang lebih besar

Yang terpenting untuk diterapkan adalah bekerja untuk manfaat maksimum.

Prinsip Kerja Cerdas

1.      Orientasi Hasil

Perencanaan yang tepat waktu, tepat guna, dan tepat sumber daya. Seperti pada 5M, yaitu :

a.       Man           : Berapa orang yang ada dan dibutuhkan.

b.      Metode      : Bagaimana cara menjelaskan yang baik.

c.       Machine    : Apa saja alat yang dibutuhkan dipahami.

d.      Material     : Bahan apa saja yang akan dibutuhkan.

e.       Money       : Berapa dana yang akan dikeluarkan.

2.      Disiplin

Pelaksanaan, memperhatikan apa saja yang sudah dirancanakan.

3.      Dukungan

Rekan kerja, kerabat dalam hal informasi, tenaga, dan dana.

4.      Meminimalkan kesia-siaan (Taiichi Oh No)

Memangkas hal-hal yang menghabiskan waktu, tenaga, sumber daya.

Inti Kerja Cerdas

Ø  Pembagian/ manajemen waktu

Ø  Melakukan pekerjaan lebih efektif dan lebih efisien

Ø  Melakukan terobosan-terobosan (cara)

Nilai diri

·         Uang seribu mewakili kualitas standart kita

·         Setiap ‘0’ pada mata uang seribu, mewakili kwalitas nilai diri kita

-          Nilai ‘0’ pertama         : knowledge

-          Nilai ‘0’ kedua                        : skill

-          Nilai ‘0’ ketiga                        : attitude

·         Ada 2 hal yang harus diperhatikan oleh kita semua

1.      Bagaimana memperhatikan angka ‘0’ (nol) agar tidak berkurang

2.      Bagaimana menambah nilai ‘0’ (nol)

·         Penambahan angka ‘nol’ uang setara dengan penambahan atribut positif pada diri kita

·         Siapa pun akan tertarik dengan atribut-atribut positif dalam diri kita

·         Nilai kita ditentukan oleh kwalitas diri kita

10 kwalitas pribadi yang disukai

1.      Ketulusan

2.      Kerendahan hati

3.      Kesetiaan

4.      Berpikir positif

5.      Keceriaan

6.      Bertanggung jawab

7.      Percaya diri

8.      Kebebasan jiwa

9.      Easy going

10.  Empati

Resume perisan 8 Oktober 2011

Pada hari sabtu, 18 oktober 2011 STIKOM Surabaya mengadakan acara perisan yang keempat.

Pagi hari itu seperti biasa, kita para MABA di suruh panitia untuk datang paling lambat pada pukul 06.15 WIB. Perisan hari in, sama seperti perisan kemarin. Semua panitia di pimpin oleh para mahasiswa baru agar kita tahu cara mengkoordinir sesuatu yang kita pimpin.

Setelah semua peserta sudah berkumpul, dimulailah acaranya dan  tema perisannya adalah tentang “NAPZA”, di mulai dengan berkumpul dan baris di lapangan parkir. Semua yang telah hadir di suruh untuk absentsi kehadiran seperti biasanya.

Setelah absentsi selesai, para peserta di giring ke arena prestasi di lantai 9 untuk memulai acaranya, di sana kita di datangkan tamu dari GRANAT (Gerakan Nasional Anti Narkotika). Yaitu suatu organisasi yang menangani dan melakukan penyuluhan-penyuluhan di suatu sekolah, kampus, dan tempat lainnya untuk mengerti tentang dampak dan resiko dari narkotika. Di sini, kita membahas soal semua yang bersangkutan dengan narkotika. Seperti;

1. Apa itu narkotika?

2. Bagaimana cara penyebarannya, ciri pemakaiannya?

3. Apa bahaya narkoba?

4. Dan bagaimana solusinya?

Pertama kita di jelaskan apa sih narkotika itu?
Narkotika adalah narkoba, psikotropika, dan bahan adiktif.

1. Narkoba

-          Zat dari tanaman atau bukan tanaman, yang dapat menurunkan atau merubah kesadaran, mengurangi sampai hiang rasa nyeri dan dapat timbul ketergantungan. Contohnya seperti; narkoba, cocain, opium

2. Psikotropika

-          Zat atau obat yang berkasiat psioaktif melalui pengaruh selektif pada susunan saraf pusat. Contohnya seperti; sabu, ekstasi

3. Bahan adiktif

-          Bahan atau zat yang bukan narkotika maupun psikotropika yang dapat menimbulkan kergantungan. Contohnya seperti; alkohol, kafein, nikotin

> Ganja

   Mempengaruhi perasaan, penglihatan dan pendengaran.

   Efek : 

1.      Konsentrasi hilang

2.      Denyut jantung cepat

3.      Hilang keseimbangan dan koordinasi tubuh

4.      Rasa gelisah dan panik

5.      Depresi kebingungan

6.      Halusinasi

> Heroin

   Dapat “menjerat”pemakaiannya dengan cepat baik fisik atau mental.

-          Bila pemakaian dikurangi maka timbul sakit

-          Jika dihentikan timbul kejang-kejang

> Ekstasi/inek

-          Termasuk psikotropika, biasanya di produksi secara ilegal, berbentuk tablet atau pil

-          Mendorong tubuh bekerja di luar batas kemampuan

> Sabu

-          Pengguna menjadi tergantung secara mental dan pemakaian yang lama menyebabkan

peradangan  pada otot nadi atau kematian.

-          Nama jalanan: sabu, kristal, ubas, glass, ice

-          Efek :

1.      Berat badan menurun

2.      Halusinasi

3.      Kerusakan hati dan ginjal

4.      Kerusakan jantung

5.      Stroke

6.      Kematian

> Rokok

-          Dibedakan menjadi 2, yaitu:

1.      Perokok aktif : orang yang menghisap asap pembakaran rokok

2.      Perokok pasif: orang yang tidak merokok tetapi menghirup asap rokok

-          Akibat  à  gangguan:

1.      Saluran pernapasan

2.      Sistem kardiovasikoler

3.      Sistem syaraf pusat

4.      Sistem pencernaan

5.      Organ reproduksi

6.      Menyebabkan kanker

> Alkohol

1.      Menekan susunan syaraf  pusat, perlambat fungsi otak

2.      Menurunkan kemampuan pengendalian diri

-          Akibat :

-          Perubahan mental

-          Ketagihan

-          Kebutaan

-          Kerusakan hati

-          Kerusakan sistem reproduksi

> Cara penyebaran

1.      Tubuh : menggunakan anggota tubuh untuk menyimpan barang.

2.      Dalam benda : mamakai benda-benda yang mungkin akan di pasarkan.

3.      Paket pos : lewat media pos untuk transaksi, langsung di kirim pada pemasan.

4.      Bawah tumpukan : menggunakan media buah, sayur  atau yang lain untuk menutupi barang.

> Lokasi

   Penyebaran transaksi di lakukan pada lokasi-lokasi tertentu, seperti contohnya:

-          Diskotik, hotel, pertokohan, pasar, warung, perumahan, lokalisasi, parkiran, kampus, sekolah, dsb.

> Faktor memakai narkoba

1.      Internal :

- coba-coba, kepribadian lemah, tidak percaya diri, agama kurang kuat, ingin di terima

  kelompok, trend/mode, senang-senang.

2.      Eksternal :

- tinggal di peredaran, sekolah di lingkungan rawan narkoba, bergaul dengan pemakai,

   dorongan kelompok, broken home, mudah mendapatkan nakoba.

> Ciri pemakaian :

·         Perubahan sikap dan perilaku

- prestasi menurun

- malas belajar

- tidak sopan

- suka mengurung diri

- sering bohong

·         Perubahan fisik

- jalannya sempoyongan

- suka melamun/ ketawa sendiri

- apatis

- takut air à malas mandi

> Bahaya narkoba

·         Fisik

- teler

- sakau

- sakit

- HIV/AIDS

- seks bebas

- ketergantungan

- over dosis

·         Sosial

- keluarga

- masyarakat

- kriminal

- lokalisasi

·         Strategi

- masa depan generasi muda

- rusak moral

- tidak punya rasa cinta tanah air

- masa depan negara suram

> Solusi

-          Berbuat positif

-          Tanamkan nilai - nilai agama

-          Pola hidup sehat

-          Sibukkan diri dengan kegiatan yang bermanfaat

-          Jangan ragu menolak narkoba

Dari semua keterangan tentang narkotika di atas, saya menyimpulkan bahwa narkoba adalah barang yang tidak memiliki manfaat bagi diri kita dan orang lain. Dan narkoba sangat perlu dihindari, bahkan kalau bisa dimusnakan. Agar regenerasi bangsa kita terhindar dari barang haram tersebut, dan regenerasi bangsa bisa menjadi insan yang berguna bagi keluarga, masyarakat serta bangsanya sendiri. Jadi, MARI TINGGALKAN NARKOBA DEMI MASA DEPAN KITA..!!

Resume perisan 1 Oktober 2011

Sabtu 1 Oktober 2011 adalah perisan yang ketiga. Seperti biasa perisan selalu dimulai mulai pukul 06.45. Perisan pada kali ini yang menjadi panitianya adalah mahasiswa baru 2011. Setelah semua mahasiswa baru sudah datang dan berkumpul di area parkir Stikom Surabaya, Sie. Keamanan menyuruh ketua masing-masing prodi untuk menyiapkan barisannya. Setelah semua prodi sudah berbaris, sie. Keamanan menyuruh semua ketua prodi maju ke depan untuk mengambil absensi. Setelah absensi selesai dilakukan, kami semua menuju ruang auditorium untuk mendengarkan seminar yang pertama mengenai “Komunikasi” yang disampaikan oleh Bu Yani. Dan materi seminar yang kedua mengenai “ Bagaimana Kita Bisa Fokus”.

KOMUNIKASI

1.      Dari kata Latin, berarti Communis

2.      Tujuan Komunikasi: Untuk menyampaikan ide-ide atau gagasan

3. Komunikasi, berarti sebagai bagian penting dari mempengaruhi orang lain untuk memperoleh apa yang kita inginkan.

Developing Good Communication Skills

Kenapa kita butuh komunikasi yang baik:

1. Kegagalan komunikasi dapat menimbulkan kerugian

2. Banyaknya periode-periode dunia yang tumbang karena kegagalan komunikator

3. Kegagalan komunikasi dapat saling menjatuhkan

4. Kegagalan komunikasi disebabkan putus hubungan.

Meraih sukses di era kompetitif

a.  Competing for jobs:

1. Writing clearly (tulis lamaran)

2. Speaking Skillfully (wawancara boleh hanya sekedar ngmong)

b.  Winning Customer:

      1. Listening carefully (mendengarkan orang lain dengan baik)

c.  Menerangkan Hati:

      1. Adapting to situations (beradaptasi dengan situasi orang-orang disekeliling).

Hal-hal yang penting untuk jadi pemimpin:

1. Passion (semangat)

2. Logika berfikir (Intelligence & clarify of thinking)

3. Energy (High energy level)

4. Fokus untuk melakukan hal

5. Great Communication skill (kemampuan berkomunikasi).

Komponen dalam Komunikasi:

1. Ide/gagasan jelas

2. Komunikator

3. Penerima

4. Memberikan persepsi program

5. Peran yang jelas

6. Media yang tepat

7. Strategi yang sesuai

8. Peran indra penerima yang baik.

Prinsip Dasar Komunikasi

1. Apapun yang kita lakukan adalah komunikasi

2. Cara kita memulai pembicaraan sering kali menentukan hasil komunikasi

3. Cara kita menyampaikan berpengaruh terhadap pesan diterima dan dipahami

4. Komunikasi, pesan yang diterima bukan pesan yang ingin disampaikan.

Setelah selesai, di lanjutkan materi kedua yaitu tentang “Bagaimana kita bisa fokus”.

Dalam materi ini membahas bagaimana kita bisa fokus dengan apa yang kita kerjakan, tidak tergoda dengan apa yang tidak mungkin kita lakukan tetapi sangat menjanjikan.

Misalnya tetap fokus dalam kuliah yang kita lakukan setiap harinya, dan lain sebagainya.
Selanjutnya dilanjutkan dengan sesi tanya jawab.

             Setelah semua materi selesai disampaikan, semua ketua prodi disuruh keruangan mahasiswa untuk mengambil souvenir yang berupa tas rangsel dari STIKOM. Dan seperti biasa, setelah semua kegiatan selesai, acara ditutup dengan membaca do’a.

SEJARAH DELL

AWAL MULA DAN EVOLUSI

Michael Dell yang saat itu sedang berkuliah di University of Texas, Austin pada tahun 1984 mendirikan sebuah perusahaan PC's Limited dengan modal awal $1000. Perusahaan yang pada awalnya dijalankan dari luar area kampus tepatnya di sebuah kamar asrama di Dobie Center, mempunyai tujuan awal sebagai penjual komputer IBM-compatible yang dirakit dari komponen-komponen yang telah disediakan. Michael Dell menjalani bisnisnya dengan keyakinan bahwa menjual komputer secara langsung ke konsumen dapat membantu PC's Limited lebih memahami kebutuhan konsumen dan mampu memberikan solusi efektif atas kebutuhan tersebut. Michael Dell berhenti dari sekolah agar dapat lebih memfocuskan diri terhadap bisnisnya yang sedang berkembang.

Pada tahun 1985, perusahaan memproduksi (di Zimbabwe) komputer pertamanya yang diberi nama "Turbo PC". Komputer yang merupakan hasil rancangan sendiri tersebut menggunakan prosesor Intel 8088-compatible dan berjalan pada kecepatan 8MHz. Sistem komputer tersebut ditawarkan melalui majalah komputer nasional untuk penjualan langsung kepada konsumen. Konfigurasi dari komputer yang ditawarkan masih dapat diubah sesuai dengan kebutuhan konsumen berdasarkan pilihan-pilihan konfigurasi yang ada. Penawaran ini memungkinkan harga jual yang lebih murah dibandingkan dengan merek-merek ritel yang sudah ada dan kemudahan bagi konsumen dengan tidak perlu merakit komponen sendiri. Walaupun bukan termasuk perusahaan pertama yang berbisnis dengan model usaha seperti ini, PC's Limited merupakan salah satu perusahaan pertama yang sukses dengan model usaha tersebut. Perusahaan Dell meraih pendapatan kotor lebih dari $73 juta pada tahun pertama.

Pada tahun 1989, PC's Limited mengoperasikan program on-site-service (layanan ditempat) pertama kali sebagai pengganti dari pusat layanan yang biasa disediakan oleh peritel-peritel lokal. Juga pada tahun 1987, perusahaan mulai beroperasi di Inggris; diikuti dengan 11 negara-negara lain dalam kurun waktu 4 tahun. Pada tahun 1989, estimasi nilai bisnis perusahaan naik dari $30 juta menjadi $80 juta yang berasal dari penawaran saham publik awal (initial public offering) sebanyak 3,5 juta lembar saham dengan harga $8,50 per lembarnya. Kemudian pada tahun 1988 perusahaan berubah nama menjadi "Dell Computer Corporation"

Pada tahun 1990, Dell Computer Corporation mencoba menjual produk-produknya secara tidak langsung melalui warehouse-clubs dan computer-superstores, namun memperoleh hasil yang kurang memuaskan, dan kembali fokus pada model usaha penjualan produk langsung ke konsumen. Di tahun 1992, Majalah Fortune memasukan Dell Computer Corporation kedalam daftar 500 perusahan besar dunia.

Pada tahun 1996, Dell mulai menjual produk melalui internet.

Pada tahun 1999, Dell mengambil alih perusahaan Compaq dan menjadi penjual Computer Personal terbesar di Amerika Serikat dengan pendapatan $25 Milyar sesuai dengan laporan bulan Januari 2000. Untuk melengkapi expansi diluar komputer, para pemegang saham setuju mengubah nama perusahaan menjadi "Dell Inc." pada rapat tahunan perusahaan tahun 2003.

Pada bulan Maret 2002, Dell mencoba memasuki pasar multimedia dan home-entertainment dengan memperkenalkan produk televisi, handhelds, dan pemutar suara digital. Dell juga memproduksi printer Dell untuk pengguna rumahan dan kantor-kantor kecil. Michael Dell mengundurkan diri sebagai CEO pada tanggal 16 Juli 2004, namun tetap mempertahankan kedudukan sebagai Ketua Dewan Komisaris. Kevin Rollins yang telah memegang berbagai jabatan eksekutif di perusahaan Dell, ditunjuk sebagai CEO yang baru.

Pada tanggal 22 Desember 2004, perusahaan Dell mengumumkan akan membangun pusat perakitan baru di daerah Winston-Salem, Carolina Utara; Dewan pemerintahan kota menyediakan paket insentif sebesar $37,2 Juta untuk Dell; Amerika Serikat memberikan $250 Juta paket insentif dan pengurangan-pengurangan pajak.

Pada bulan Januari 2005, kontribusi penjualan dari pasar internasional pada kedua kuartal tahun fiskal 2005 meningkat, sesuai dengan pengumuman yang diungkapkan perusahaan.

Pada bulan Februari 2005, Dell muncul pertama kali dalam daftar "Perusahaan yang Paling Disegani' yang dikeluarkan oleh Majalah Fortune.

Pada bulan November 2005, Majalah BusinessWeek mengeluarkan artikel "It's Bad to Worse at Dell" yang berisi tentang ketidakmampuan Dell dalam memenuhi target perkiraan pemasukan dan penjualan yaitu lebih buruk daripada yang diperkirakan pada kinerja finansial kuartal ketiga -suatu pertanda buruk untuk perusahaan yang selalu menghargai rendah pemasukannya. Dell mengakuinya bahwa cacat kapasitor yang terdapat pada motherboard Optiplex GX270 dan Optiplex GX280 saja sudah menghabiskan dana perusahaan sebesar $300 Juta. CEO Kevin Rollins sebagian menyalahkan buruknya kinerja perusahaan pada fokus PC low-end

Pada tanggal 23 Maret 2006, Dell membeli perusahaan pembuat perangkat keras komputer Alienware. Rencananya, Allienware tetap diijinkan beroperasi secara independen melalui manajemen yang sudah ada. Diharapkan Allienware dapat memperoleh manfaat dari proses produksi Dell yang efisien.

Pada tanggal 31 Januari 2007, Kevin Rollins, CEO perusahaan yang mejabat sejak tahun 2004, mengundurkan diri dari jabatan CEO dan Direktur secara tiba-tiba. Michael Dell kembali masuk sebagai CEO perusahaan. Investor dan para pemegang saham lainnya beranggapan pengunduran diri Kevin Rollin diakibatkan oleh buruknya performa perusahaan. Pada saat yang sama, perusahaan mengumumkan untuk keempat kalinya dalam lima kwartal bahwa pendapatan perusahaan akan gagal mencapai prakiraan analis yang telah ditetapkan.

Pada bulan Februari 2007, Dell menjadi subyek penyelidikan resmi yang dilakukan oleh US SEC dan US Attorney General dari Distrik Selatan, New York. Perusahaan belum secara formal membukukan laporan keuangan antara kwartal ketiga atau keempat pada tahun fiskal 2006, dan beberapa tuntutan melawan hukum lainnya yang merupakan sebagai akibat dari (buruknya) performa fiskal baru-baru ini (2007). Minimnya laporan keuangan formal dapat mengakibatkan sebuah perusahaan dikeluarkan dari daftar NASDAQ, namun Dell menanggapi kemungkinan tersebut sehingga perdagangan saham dapat mungkin terus dilakukan dengan normal.

Pada tanggal 1 Maret 2007, Dell mengeluarkan pendahuluan laporan keuangan empat bulanan yang menunjukkan penjualan kotor sebesar $14,4 Milyar, turun 5% dari tahun sebelumnya, dan pendapatan bersih sebesar $687 Juta (30 sen per saham), turun 33%. Pendapatan bersih perusahaan mungkin saja lebih rendah lagi jika tidak dilakukannya penghilangan bonus-bonus karyawan, yang kalau dihitung sekitar 6 sen per saham. NASDAQ telah memperpanjang tenggat waktu untuk pembukuan laporan keuangan sampai 4 May.

DELL dan AMD

Pada tanggal 17 Agustus 2006, Dell merilis kepada press bahwa mulai bulan September 2006, komputer desktop Dell Dimension akan menggunakan prosesor-prosesor dari AMD dan pada akhir tahun Dell akan merilis dua-soket, server multi-procesor dengan prosesor AMD Opteron, beralih dari prosesor Intel seperti yang biasa dilakukan Dell pada masa-masa sebelumnya.

CNet News.com pada tanggal 17 Agustus 2006 mengemukakan bahwa CEO Dell Kevin Rollins adalah orang dibalik langkah Dell terhadap teknologi prosesor AMD untuk mencapai efektivitas biaya. Senior VP AMD dari bidang bisnis komersil, Marty Seyer mengantakan "Langkah Dell menawarkan produk-produk yang berbasiskan prosesor AMD adalah merupakan sebuah kemenangan untuk Dell, industri dan lebih penting lagi bagi konsumen Dell".

Pada tanggal 23 Oktober 2006, Dell mengumumkan dua server baru berbasikan AMD - the PowerEdge 6950 dan PowerEdge SC1435 - sebagai tanda dimasukinya pasar server berbasikan AMD.

Pada tanggal 1 November 2006, Website Dell mulai menawarkan notebook-notebook yang menggunakan prosesor AMD (Inspiron 1501 dengan layar 15,4") dengan pilihan single-core MK-36 prosesor, dual-core Turion X2 chips atao Mobile Sempron.

DELL dan LINUX

Pada tanggal 26 Februari 2007, Dell mengumumkan pihaknya telah memulai program untuk menjual dan mendistribusikan komputer-komputer yang telah diinstall dengan Linux terlebih dahulu. Dell mengindikasikan bahwa SUSE Linux dari Novell yang akan digunakan pertama kali. Namum, pada tanggal 27 Februari 2007 Dell menyatakan pihaknya tidak mempunyai rencana untuk menjual komputer yang teristall dengan Linux berkaitan dengan pengumuman yang telah diumumkan sebelumnya. Pada tanggal 28 Maret 2007, Dell mengumumkan akan mulai memasarkan beberapa komputer desktop dan laptop yang telah terinstal dengan Linux, namun tak ada petunjuk pasti mengenai distribusi Linux atau perangkat keras mana yang akan digunakan. Menurut halaman institusi Dell, pendiri Dell, Michael Dell menggunakan GNU/Linux distribusi Ubuntu 7.04 Feisty Fawn di laptopnya. Pada tanggal 1 May 2007, Dell mengumumkan akan memasarkan produk yang menggunakan Linux distribusi Ubuntu. Pada tanggal 24 May 2007, Dell mulai menjual laptop, komputer kelas ekonomis, dan PC kelas atas yang menggunakan Linux Ubuntu 7.04

Kembalinya michael dell

Seperti judul diatas, Michael Dell kembali sebagai CEO perusahaan pada tanggal 31 Januari 2007. Sebagai Ketua Dewan Komisaris, Michael Dell telah memberikan masukan yang signifikan kedalam operasional perusahaan ketika Rollins masih menjabat sebagai CEO. Kembalinya Michael Dell sebagai CEO membawa perubahan langsung terhadap operasional perusahaan, yaitu perginya beberapa wakil-presiden senior dan masuknya orang-orang baru kedalam perusahaan. Daftar pimpinan yang pergi meninggalkan perusahaan: